3月29日，长庆钻井总公司组织技能专家和技能教师前往靖边区域11支钻井队，用半个月时间为172名一线员工传经送宝，助力员工成长成才。

为确保一线员工技能培训全覆盖，该公司将技能教师分为5组，各组承包一个生产区域，针对上年度一线员工的技能薄弱点，重点从远程控制房、钻井泵、液气大钳等设备的常见故障与处理，以及导线连接方法、电路图识别等技能要点进行讲解与实操指导。同时，收集现场难题并展开讨论，提出切实可行的解决方案。

此次技能培训由集团公司技能专家李缨带队、一线在岗技师密切配合，通过现场示范、案例分析、互动答疑等多种形式，将知识和经验传授给员工。培训中列举的案例形象将复杂原理变得通俗易懂，让员工们受益匪浅。

川庆70518钻井队大班司钻侯明哲对远控房内液气开关的调试是否需要带压比较迷茫，在此次学习《远程控制台的调试和故障排除》内容后得以解疑释惑。CC50113钻井队小班司机杨小荣在培训后发现自己的接线操作不够规范，要加强学习，并希望技能教师能常态化开展帮促活动。

目前，该公司在此次现场培训中已收集生产难题5个，接下来将针对问题完善课件、广泛普及，切实提升一线员工的技能水平。（李进荣 王晓伟 摄影报道）