本报讯 （特约记者 黎纹莘）“早上巡检我就走了一半，还差8000步完成今天的目标。”5月24日，川庆钻探公司页岩气项目经理部威远采输作业区采输三班员工苟强正筹划着当日的“运动指标”。自今年1月经理部开展“线上健步行”活动以来，很多人都和苟强一样为自己制定了运动指标，在你追我赶中甩掉了“西瓜肚”，培养起了良好的运动习惯。

近年来，从页岩气项目经理部员工体检数据中发现，肥胖率正持续增加，慢性病逐年增多。抓健康从抓运动入手，该项目经理部通过增加健身设施、开展“线上健步行”活动、加强健康科普宣传，积极营造“健康为我、健康为家”的良好氛围。目前，该项目经理部已建成并投用健康小屋1个、健康角4个、健身房5个，并配备好血压计、体脂检测仪、血糖尿酸检测试纸等自测工具，方便员工随时监测健康情况；邀请专业医师深入一线，为员工开展心理健康咨询11场次，帮助员工了解自身状况，掌握科学的健康知识。

今年以来，该项目经理部更是从健康管理方案入手，为员工身体和心理健康“加油”。截至目前，已为30名患有慢性病的员工配备健康智能监测手表，帮助大家自测血压、心率情况，“当自己健康的第一责任人”。同时，要求各基层站队食堂在日常膳食搭配上做到低油低盐、荤素搭配、科学配比，帮助员工健康饮食、有序控制体重。此外，还利用数智化健康管理系统，实现员工健康信息的录入、更新、查询和健康状况跟踪分析，据该系统数据显示，超重员工人数、“三高”人群各项指标均呈下降趋势。

该项目经理部负责人表示，将持续做好健康干预，把“生命健康高于一切”的质量安全环保理念落到实处，为员工撑起健康保护伞。