本报讯 （特约记者 薛柯）“什么是职业病？职业病有多少种？”4月25日，川东钻探公司各单位围绕“坚持预防为主，守护职业健康”第22个《职业病防治法》宣传周主题，全面启动宣传活动，全方位构筑员工职业健康防线。

在钻井作业现场，员工要完成搬安、起下钻等高强度体力劳动，面临紫外线长时间照射问题，经历高温、严寒等气候变化，还会受到作业场所噪音、粉尘等职业危害因素的影响。如此看来，加强职业病防治尤为重要，不仅是保障员工健康权益的重要一环，也是事关企业高质量发展的大事。

为此，川东钻探公司围绕《职业病防治法》和《国家职业病防治规划》等内容进行宣贯阐释，结合集团公司“五个一”活动和年度健康管理工作部署，将宣传周活动作为预防、控制和消除职业病危害，加强健康管理，保护员工健康的重要内容。同时，该公司通过橱窗、门户网、微信公众号等媒介，推出一系列贴近员工职业健康的教育片、宣传海报和主题讲座，以寓教于乐的方式增强员工的防护意识。

保障员工职业健康非一日之功。近年来，川东钻探公司高度重视职业病防治工作，除了安排全员健康体检以外，每年组织接触职业病危害因素风险较高的岗位员工开展岗中职业健康检查，重点管控患有心脏病、高血压、脑血管病等不宜从事一线作业的高危人群，并建立电子健康管理档案，对员工健康状况实行动态管理，针对查出患有职业禁忌症的员工，及时调离作业岗位。建设健康小屋、员工驿站4个，配置随诊包51个，为员工检测日常指标、自我监护提供便利。此外，该公司还在提高用餐质量、改善工作环境、丰富娱乐活动上多措并举，激发员工立足岗位干事创业的决心和信心。

经过长期努力，该公司员工卫生档案建档率、员工教育培训覆盖率及职业危害监测覆盖率均达到100%，员工的工作环境得到改善，有效预防、控制、减少和消除了职业病危害，切实保障员工身体健康和生命安全。