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企业关爱有质感 员工幸福有温度

——长庆监督公司多点发力推动为员工办实事落地见效侧记

“再也不用担心驻巡井错过饭点了,有了保温饭盒,在外吃饭干净又卫生。”“洗烘一体机太便捷了,就连大件工衣清洗完后都能直接烘干。”“便携式血压仪虽小,但实用性很强,方便我们实时监测。”

2023年,长庆监督公司密切关注“我为员工群众办实事”实践活动落实成效,聚焦民生福祉,在基础设施、生活质量、困难帮扶、健康保障等方面为员工群众办实事、做好事、解难事,交出了员工满意的答卷。

解决急难愁盼 当好贴心人

为切实解决好员工群众的烦心事、揪心事,提高员工生活质量,长庆监督公司工会深入基层一线,通过座谈访谈、现场走访等形式,与干部群众面对面交流,摸准摸清员工的实际情况和真实诉求,切实解决急难愁盼问题。

针对部分员工反映的“驻井时不能测量血压,无法判断服药量”“员工子女高考志愿填报选择难”等问题,该公司工会积极收集整理并制定解决措施,为45岁以上和有高血压的员工配置体积小、携带方便、操作简单的手腕式血压仪。提前联系专业机构,对员工子女高考情况进行摸排,采取集中宣讲和一对一面谈的方式,为11名员工子女高考填报志愿问题提供咨询服务。

针对员工提出的“驻巡井容易错过饭点以及使用一次性饭盒存在卫生和环保问题”等方面,该公司专门订购了一批轻巧便捷的保温饭盒发放到现场监督员手中。大家表示,在一线工作环境艰苦,但企业的关心让人感觉很温暖。考虑到一线驻巡井监督人员的工服、工鞋易沾染油污,该公司还购置了洗烘一体机、烘鞋机、拉杆箱等设备设施,为员工提供便捷的一线生活条件。

困难员工也是该公司工会重点关注的帮扶对象。去年初,该公司工会对困难员工家庭及子女就学情况进行摸底,对7个困难职工家庭实施了精准帮扶。“感谢公司,在我最困难的时候伸出援手,现在,孩子上学问题也解决了。”吴云风说道。去年,她为孩子申请到了金秋助学金。这一年,该公司工会先后开展困难员工节日慰问21人次,大病帮扶6人,金秋助学7人,真正做到了员工冷暖有人问、问题有人管、困难有人帮。

心系员工健康

当好守护人

为推进健康企业建设,进一步提高广大员工的健康意识,去年,该公司工会组织开展全员健身活动,在基层活动室及周边健身活动场所组织篮球、羽毛球、工间操等活动项目,号召员工积极参与进来,进一步增强体魄、丰富文化生活,营造健康向上的工作氛围。各基层单位也购置了台球桌、乒乓球桌、跑步机、划船机等器材器械,引导员工在体育锻炼中增强团队凝聚力。

健康的身体是革命的本钱。经调查,一线员工常年在外,存在就医不便、对慢性病的重视程度不够、体检报告异常项得不到专业解读等问题。为此,该公司邀请爱心健康医疗专家团队,通过现场咨询问诊、中医理疗及现场实操等方式,为一线员工送去健康和关爱,共计服务员工300余人次。“公司组织的健康医疗巡诊活动提升了我对自身健康的认识,现在足不出户就能享受到专业的诊治。”该公司第三监督站监督员曹江龙说道。

此外,该公司还组织了3期“红十字救护员”取证培训,邀请陕西省红十字应急救护培训师,围绕心肺复苏、AED操作、清除气道异物梗阻等专业救护知识进行授课,帮助员工更好地掌握应急救援、人员伤害预防和自救互救技能。

把关心关爱员工做在日常、落到实处,想员工所想、解员工所难、办员工所盼,这是该公司始终坚持并一以贯之的方向。去年,公司共开展生日祝福、送清凉慰问、节日慰问4000余人次。新的一年,该公司将继续推动办实事常态化、长效化、规范化,用“小实事”汇聚民生“大幸福”,实现企业关爱有质感、员工幸福有温度。(王倩)

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