本报讯　“突出创新提效，打破传统固有模式，探索工作流程简化、方法优化，落实多种激励措施，提高各单位参与降本提效的积极性、科学增产的能动性。”3月10日，重庆气矿召开2023年生产任务完成保障工作推进会，确立工作方针。这是重庆气矿蹄疾步稳实施“5751”发展战略的有力实践。

今年，重庆气矿擂响安全环保巩固仗的战鼓，不断维持稳定向好的总体态势。通过强化QHSE体系建设，持续筑牢安全堤坝，以自主管理A2级为目标，建立专项提升管控方案，紧盯关键环节、重点领域抓实QHSE体系实效运行。并持续深化“三册一图”应用，以科技与信息化手段赋能“三化”水平提升，争创公司基层示范站队。

站在低成本高质量发展的新起点，重庆气矿坚持改革创新，启动效益发展新引擎。该气矿加快转型发展，全面实施以定职责、定机构、定编制为主要内容的“三定”工作，组织体系运行效率和效能得到大幅提升，实现了向改革要质量、要效益的目标。同时，探索“调控中心+多气藏无人值守+集中巡检”的生产组织模式，进一步压减中心站4座、有人值守站6座。

守一方净土、一湾绿水、一片蓝天，是重庆气矿履行绿色低碳发展的重要使命。该气矿不断加大气电、分布式能源等市场发展力度，牵头成立重庆市氢能产业促进会，推动卡贝乐化工驰放气制氢、黔江风能合作项目落地。组织卧龙河CCUS-EGR先导试验工程的设计和建设工作，已实施3个光伏工程和3个余压发电工程，持续打造绿色名片，扮靓绿意航程。同时，推广甲烷泄漏监测、放空气回收等措施，继续创建绿色矿山，今年力争檀木场、板东等2个矿权进入国家绿色矿山目录。（肖贵刚）