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苏里格项目经理部

实地专项培训为员工充电

本报讯 “当前,我们的柱塞、自动间开工艺井多达200余口,控制器就有7种。控制器的人机界面既可以直接进行开井、关井操作,也可以修改运行参数,巡井班员工必须要掌握工艺井的原理和控制器的操作。”2月28日,在苏里格项目经理部桃7-21-22丛井井场,一场关于柱塞和自动间开工艺的专项培训正在开展。该项目部第一作业区培训员李增东对学员在现场提出的问题进行了一一解答。

近年来,老井挖潜作为该项目部保障天然气增产的重头戏,对盘活老井资源、提升老井品质起着积极的作用。今年,该项目部持续提高工艺适应性与低产低效井治理能力,在老区挖潜上,落实“一类多法、一井一策”增产措施,不遗余力抓好油气多采快收。为促进员工技能提升,该项目部充分利用班前会、每周一节课等途径,以实操训练、师带徒、实战演练等方式,面向基层员工开展了一系列针对现场设备设施原理讲解、操作和维护等方面的实地培训工作。

同天,在苏59集气管理站内,针对最新引进的撬装式电驱压缩机,工程技术部负责人正组织电驱压缩机厂家对作业区和场站实操人员进行专项培训。

培训从电驱压缩机的技术创新、原理、日常维护等方面进行了系统讲解。结合实地讲解和现场操作,看似复杂的操作变得通俗易懂。这种理论结合实践的培训模式深受大家欢迎,并收到良好实效。

针对一线采输员工开展的挖潜措施系列培训,不仅能让基层员工更好了解老井挖潜工艺的工作原理,提高工作效率,还能为项目部指导部署老井挖潜举措、高效开展老井挖潜工作提供有力技术支撑。截至3月2日,苏里格项目经理部已累计生产天然气3.3亿方。(向之昕)

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